BOSS直聘二季度MAU首破7000万，AI能力延伸至招聘后环节

8月25日，BOSS直聘发布2026年二季度业绩。报告期内，公司实现营收23.99亿元，同比增长14.1%；平均月活跃用户数（MAU）达到7020万，同比增长10.4%，首次突破7000万。经营利润为8.63亿元，同比增长32.6%，经营利润率同比提升5个百分点。

用户规模是增长的主要驱动力。截至6月底的过去12个月，付费企业客户达到720万，同比增长10.8%。在蓝领、中小企业和低线级城市，BOSS直聘仍处于提高渗透率的阶段，生产制造、供应链物流等蓝领岗位增速领先大盘。

在一二线城市及白领、大型企业等渗透率较高的市场，增长方式正在转变。管理层在电话会上表示，三四五线城市仍以用户增长和渗透率提升为核心；一二线市场则计划在保持用户增长的基础上，借助AI提高招聘效果，并逐步提升商业化水平。

目前，BOSS直聘已将AI能力从职位推荐延伸至招聘后的沟通、筛选、面试等环节。公司披露，上半年面向高端白领、金领及批量蓝领招聘客户的AI产品，在企业客户规模、意向候选人交付量和客户服务单价等指标上均实现较快增长。

公司同时宣布派发约2.3亿美元年度股息，加上年内超过3亿美元的股份回购，派息与回购总额已超过上一年度经调整净利润的100%。